Pour un coût adapté à votre structure, nous vous accompagnons pour la création de votre Document Unique d’Évaluation des Risques ou le concevoir pour vous. Contactez-nous. Cette démarche vous permettra d’être en accord avec vos obligations, d’éviter une amende, et de jouer un rôle de préventeur sécurité dans votre entreprise.
La constitution du DUER (Document Unique d’Évaluation des Risques), appelé aussi DU (pour Document Unique), DUS (pour Document Unique de Sécurité) est une obligation pour toutes les entreprises ou association employant un ou plusieurs salariés (stagiaire, apprenti, employée, ouvrier…).
L'évaluation des risques est une démarche de prévention qui consiste à identifier et à classer les risques auxquels peuvent être exposés les salariés d’une entreprise, en fonction de leur criticité, en termes de pertinence et de gravité des dangers. L'ensemble de ces éléments est consigné dans un document, le DUER.
Le DUER contribue à faire prendre conscience à l'employeur et aux salariés des différents risques qui peuvent être présents dans l'entreprise. Il comporte un inventaire des risques identifiés dans chaque unité de travail de l'entreprise, et doit être élaboré avec l'aide des salariés y travaillant. Il recense les risques, définit les actions de prévention associées, et propose un calendrier de réalisation de ces dernières, permettant ainsi à éviter ou à réduire ces risques.
Le Document Unique est évolutif, il doit être réactualisé tous les ans, ainsi que lors de modification ou d’aménagement modifiant les conditions d'hygiène et de sécurité ou les conditions de travail des salariés (modification ou mise en place de machines, de locaux,...).Â
L'évaluation des risques est sous la responsabilité de l'employeur, depuis le décret du 5 novembre 2001.
J2M Consultants intervient en Auvergne et dans le Rhône Alpes : Lyon, Saint Etienne, Clermont Ferrand et Grenoble.
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